تاریخ انتشار : یکشنبه 9 بهمن 1401 - 23:09
برگزاری آزمون یا اعمال سلیقه؛
ماجرای استخدام ۱۰۰نفر در کهگیلویه وبویراحمد چیست!؟
تصاویر در شبکه های مجازی با عنوان «مجوز استخدام و بکارگیری جوانان مؤمن، نخبه، متخصص، انقلابی و تحولخواه» (طرح شهید زینالعابدین) دست به دست میشود که هنوز خبری رسمی در مورد آن منتشر نشده است.
“صبح خرد”؛ تصاویری در فضای مجازی استان منتشر شده که گویای استخدام ۱۰۰ نفر در دستگاههای اجرایی کهگیلویه و بویراحمد است.
در این تصاویر که با عنوان «مجوز استخدام و بکارگیری جوانان مؤمن، نخبه، متخصص، انقلابی و تحولخواه» (طرح شهید زینالعابدین) منتشر شده، خطاب به استاندار کهگیلویه و بویراحمد، به شرح زیرآمده است:
– بکارگیری ۱۰ نفر به صورت قرارداد کار معین به تشخیص استاندار در جایگاههای مدیرکل، معاون مدیرکل، فرماندار و بخشدار؛
– استخدام پیمانی ۱۰ نفر نخبه از میان نخبگان بومی در جایگاههای کلیدی دستگاههای اجرایی استان؛
– استخدام ۸۰ نفر از طریق برگزاری آزمون استخدامی استانی در جایگاههای سازمانی اختصاصی در دستگاههای استانی به نسبت حداکثر ۲۰ درصد برای جایگاههای سازمانی در استانداری، فرمانداریها و بخشداریها و ۸۰ درصد برای جایگاههای سازمانی در سایر دستگاههای اجرایی.
در این تصاویر که با عنوان «مجوز استخدام و بکارگیری جوانان مؤمن، نخبه، متخصص، انقلابی و تحولخواه» (طرح شهید زینالعابدین) منتشر شده، خطاب به استاندار کهگیلویه و بویراحمد، به شرح زیرآمده است:
– بکارگیری ۱۰ نفر به صورت قرارداد کار معین به تشخیص استاندار در جایگاههای مدیرکل، معاون مدیرکل، فرماندار و بخشدار؛
– استخدام پیمانی ۱۰ نفر نخبه از میان نخبگان بومی در جایگاههای کلیدی دستگاههای اجرایی استان؛
– استخدام ۸۰ نفر از طریق برگزاری آزمون استخدامی استانی در جایگاههای سازمانی اختصاصی در دستگاههای استانی به نسبت حداکثر ۲۰ درصد برای جایگاههای سازمانی در استانداری، فرمانداریها و بخشداریها و ۸۰ درصد برای جایگاههای سازمانی در سایر دستگاههای اجرایی.
گفتنی است به طور کلی قرار است ۱۰۰ نفر در این استان استخدام و بهکار گرفته شوند.
اولا معلوم نیست مجوز این استخدام از سازمان مدیریت و امور استخدامی کسب شده یا قرار است دنبال کسب مجوز باشد دوم اینکه ایا این استخدام از طریق آزمون خواهد بود یا ساز و کار آن در استانداری کهگیلویه وبویراحمد مشخص میشود و در اخر اینکه آیا قرار است صرفا این استخدام متعلق به جوانان حامی دولت فعلی و با نگاه خاص مدنظر استاندار باشد.
مهمترین موارد و بندهای این نامه اشاره به استخدام افراد در جایگاه های بالای مدیریتی است، این بند هم اصولاً چندان منطقی نمیرسد، فردی بی تجربه در امورات اداری استخدام و جایگاه های بالا هم به آنها داده شود به چه توجیه منطقی نگارش شده خود جای تأمل دارد.
ناگفته نماند که احمدزاده استاندار بارها تاکید کرده هر گونه استخدام در دستگاه های اجرایی استان صرفا از طریق برگزاری آزمون خواهد بود.
- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0